Ética y Probidad Laboral (Ley 20.393)

Del conocimiento a la práctica.

Este curso entrega a los participantes herramientas conceptuales y prácticas para comprender, aplicar y promover la ética y la probidad en los espacios laborales. Su propósito es prevenir riesgos legales, fortalecer la transparencia organizacional y fomentar una cultura de integridad en el trabajo. La utilidad concreta radica en que los participantes conocerán las principales normativas nacionales (Ley 20.393 y Ley 21.595), podrán identificar dilemas éticos comunes y aplicarán modelos de gestión ética y compliance que resguarden a las personas y a las organizaciones frente a riesgos de corrupción y malas prácticas.

3 módulos · 16 temas en el programa

Aprendizaje con aplicación.

El curso utiliza un enfoque teórico–práctico, combinando análisis normativo, discusión de casos, talleres de dilemas éticos y ejercicios aplicados de compliance. Los participantes trabajarán en la construcción de políticas preventivas y en el diseño de sistemas de gestión ética adaptados a su realidad organizacional. Se fomenta el aprendizaje activo y reflexivo, favoreciendo la aplicabilidad inmediata de los contenidos en su entorno laboral.

Conecta el aprendizaje con tu entorno.

• Comprender el marco normativo y legal de la probidad en el trabajo.
• Diferenciar ética y moral para la toma de decisiones responsables.
• Aplicar modelos de gestión ética y compliance en la organización.
• Prevenir riesgos legales y de reputación en instituciones y empresas.
• Promover una cultura de integridad y transparencia laboral.